Technologische Werkzeuge für erfolgreiche digitale Interviews

Videokonferenz-Plattformen

Zoom ist eine der beliebtesten Plattformen für Videokonferenzen. Es bietet eine stabile Verbindung, einfachen Zugang und zahlreiche Funktionen, die für digitale Vorstellungsgespräche ideal sind. Mit Zoom können Sie bequem an Gruppengesprächen teilnehmen oder Breakout-Räume nutzen, um separate Diskussionsrunden durchzuführen.

Microsoft Teams bietet eine nahtlose Integration mit anderen Microsoft-Produkten und ist besonders für Unternehmen attraktiv, die bereits im Microsoft-Ökosystem arbeiten. Es bietet Funktionen wie Bildschirmfreigabe und Dateiübertragung, die während eines Interviews äußerst nützlich sein können.

Skype ist seit vielen Jahren ein bekanntes Werkzeug für Videogespräche. Trotz neuer Konkurrenz bleibt es eine zuverlässige Wahl für digitale Interviews. Es zeichnet sich durch seine Einfachheit und Verbreitung aus, sodass fast jeder Zugang hat.

Bewerbungsmanagement-Software

Vorteile von Greenhouse

Greenhouse ist eine umfassende Bewerbungsmanagement-Software, die den gesamten Rekrutierungsprozess unterstützt. Es ermöglicht eine einfache Terminplanung, Feedback-Erfassung und die Verwaltung von Bewerberdaten, wodurch der Interviewprozess effizienter gestaltet wird.

Lever für ein kooperatives Erlebnis

Lever ist darauf ausgelegt, Teamarbeit in den Rekrutierungsprozess zu integrieren. Mit Funktionen, die die Zusammenarbeit fördern und die Transparenz erhöhen, hilft Lever Teams, fundierte Einstellungsentscheidungen zu treffen.

Workable für kleine und mittlere Unternehmen

Workable bietet KMU eine benutzerfreundliche Plattform für das Bewerbermanagement. Es vereinfacht die Vorbereitung auf Interviews und bietet hilfreiche Tools zur Bewerberbewertung, wodurch der Prozess des digitalen Interviews optimiert wird.

Vorbereitungstools für Kandidaten

Big Interview zur Interviewvorbereitung

Big Interview ist ein Online-Tool, das Bewerbern hilft, sich durch interaktive Übungen und Feedback auf Interviews vorzubereiten. Es bietet eine Vielzahl von Branchen- und positionsspezifischen Fragen, die realistische Interviewerlebnisse simulieren und Selbstvertrauen aufbauen.

Pramp für praktisches Training

Pramp bietet eine Plattform für das praktische Interviewtraining, bei der Kandidaten technische und nicht-technische Interviews mit Gleichgesinnten üben können. Dies bietet eine wertvolle Gelegenheit, Erfahrungen aus erster Hand zu sammeln und konstruktives Feedback zu erhalten.

Interviewing.io für technische Interviews

Interviewing.io ist spezialisiert auf die Vorbereitung auf technische Interviews und bietet eine Umgebung, in der Kandidaten mit erfahrenen Interviewern üben können. Dieser Service ist besonders nützlich für Softwareentwickler und IT-Fachkräfte, die sich auf anspruchsvolle Interviewfragen vorbereiten möchten.